Organisationsprojekte

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Die Herausforderung von Organisationsprojekten

Das sind die Risiken Das können Sie von exper erwarten
Komplexität

Neuorganisationen mit ihren rechtlichen, personellen, finanziellen, organisatorischen, administrativen, kommunikativen und nicht zuletzt psychologischen Implikationen erweisen sich häufig komplexer als erwartet

 

Unvollständig geplante Projekte haben oft ebenso unerwartete wie unerwünschte "Nebenwirkungen"; es ist wesentlich besser diese von Anfang an zu vermeiden als nachträglich nachzubessern exper unterstützt Sie in allen organisatorischen „Disziplinen“ Ihres Projekts, insb. mit einem vollständigen Konzept zur rechtzeitigen Klärung aller Schritte und Fragen
Kapazität 

Organisationsprojekte beanspruchen viel Zeit, auch wenn das Tagesgeschäft nicht einfach zurückgestellt werden kann

 

Verzögerungen und "Hänger" bei der Durchführung von Projekten werden je länger je mühsamer; der "Patient" soll ja nicht sterben während der Operation

 

exper stellt Ihnen die nötige Kapazität für Ihr Projekt auch dann zur Verfügung, wenn sie Ihnen fehlt
Kontinuität  

Gezielte Änderungen sind ja der Zweck von Organisationsprojekten; es gilt aber auch eine Brücke der Kontinuität und Nachvollziehbarkeit zwischen Vergangenheit und Zukunft zu schaffen

 

Brüche, Inkonsistenzen und Misserfolge enstehen oft auch durch die fehlende oder ungeschickte Kommunikation mit den Beteiligten; eine überlegte, angepasste Information kann Wunder wirken exper begleitet Ihr Projekt von A-Z und schenkt dabei auch den personellen Belangen kontinuierliche Aufmerksamkeit
Ihr Projekt 

Möchten Sie mir Ihr Projekt oder Organisationsproblem einmal unverbindlich vorstellen?

Sie erhalten von meiner Seite eine unverbindliche faire Einschätzung